Actualizaciones del CEO

8 de junio de 2020

A nuestra comunidad Unitek:

Somos una universidad que considera los diferentes credos, colores y antecedentes de nuestra población estudiantil como uno de nuestros mayores atributos. Nuestra universidad, como nuestro país, es multicultural. Como todos los profesionales sanitarios, nos definen los valores compartidos de cuidado y apoyo.

En Unitek, celebramos nuestra diversidad y nos esforzamos todos los días por crear una cultura estudiantil acogedora, segura e inclusiva. Sabemos que un ambiente escolar saludable promueve la participación de los estudiantes y apoya el rendimiento académico. Pero reconocemos que no importa cuánto trabajo hagamos para fomentar una atmósfera cómoda, nuestro campus es solo una parte de la comunidad más amplia que habita.

En ese contexto, nos solidarizamos con quienes protestan contra el racismo sistémico. El trágico asesinato de George Floyd fue solo el último ejemplo de una realidad bifurcada a la que muchos estadounidenses, y muchos en la comunidad de Unitek, se despiertan todos los días. Aplaudimos el coraje de quienes se enfrentan al fanatismo y la injusticia.

Nuestro país está sufriendo, pero cada uno de nosotros puede desempeñar un papel en su curación. Juntos, podemos profundizar nuestra comprensión de cómo el racismo afecta a nuestra sociedad. También podemos centrarnos en nuestros propios pensamientos y prejuicios, nuestras propias interacciones. Estoy seguro de que podemos superar este período problemático mejor que antes porque, como enfermeras en formación, el cuidado, la empatía y el servicio están en nuestro ADN.

Para terminar, prometo continuar con este diálogo. Una declaración interna de apoyo no es nada sin más acciones, por lo que mi administración continuará explorando formas de brindarle un mejor apoyo. Si tiene alguna pregunta mientras tanto, no dude en comunicarse.

Sinceramente,

janis paulson
CEO
Aprendizaje Unitek